第190章 过劳死彩蛋
这次汤盈特意开了一个档，就想看一下过劳死结局的彩蛋到底是什么。
很多人都在讨论，但大家都没有剧透。
想要达成过劳死结局很简单，反正只要不断加班、降低健康度，不断住院，如此循环往复，就可以达成了。
过程很讽刺，汤盈在不停加班、不停降健康度的同时，老板的满意度也在节节上升，还拿到了不少的奖金，比汤盈的上一个存档要富有多了。
但是，死的也快。
终于，达成了过劳死结局。
在工作的重压之下，你选择了用不停地加班来完成越来越繁重的工作任务。
领导对你非常满意，多次在所有员工面前向你提出表扬，并把你评选为公司的榜样、劳动模范。
你拿到了很多的钱，但有时候你甚至连花钱的时间都没有。
终于，你的身体崩溃了，在一次又一次的加班、住院之后，某个深夜，你趴在办公桌上，再也没有醒来。
你不知道你的葬礼是怎样的，但你大致能猜到，那个一直在夸奖你的老板，多半没有到场。
你也不知道你的亲人和朋友是怎样的悲痛，或者说……在与世隔绝加班了这么久之后，你还有一直在联系的朋友吗？
你还有很多未完成的梦想，还想看一看这个美好的世界，但都无法完成了。只能把这些都留给你的下一代。
达成结局：过劳死
结局很简单，就只是一段话，和一张灵堂上的黑白照片。
不过，在汤盈点击结束这个结局的时候，一行行字幕滚动而出。
“作为一个加班狗的你，也许常常对自己说这样的话：”
“再做最后一个项目：”
“做完，就可以把房子的贷款都还上了。”
“做完，就可以把孩子转到更好的学校了。”
“做完，就可以带老婆孩子去国外度假了。”
“做完，就可以放下一切工作好好休息了。”
“但其实，你应该明白：”
“有些事情，是这一辈子也做不完的。”
“很多公司都在无声地宣扬加班文化：”
“表面上说不支持加班，实际上却在偷偷地统计谁加班多，谁下班早。”
“越来越多的人，也默认了这种规则，用加班来证明自己对公司的忠诚，对工作的热爱。”
“但你要知道，球每年猝死上百万人，每一个都是这样的想法。”
“如果你死了：”
“公司最多为你默哀三分钟。”
“也许你的领导会到你的家里去说几句不咸不淡的安慰话。”
“大领导可能会给客户打个电话，请吃一顿好的，然后bī死你的deadline延期了，另一个倒霉蛋接了你的工作。”
“你的同事会在吃饭的时候感慨你的事情，并心有戚戚地想到自己的健康检查。”
“但最多一个月，这件事就彻底翻篇了。”
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